Die Nachfrage nach Teilzeit-Jobs wächst viel stärker als das Angebot

Donnerstag, 25. Februar 2021
Obwohl in den letzten Jahren etwas mehr Teilzeit-Jobs angeboten wurden als in der Vergangenheit, ist die Nachfrage viel stärker gestiegen als das Angebot. Gerade im Jahr 2020 waren Stellensuchende nach dem Lockdown im Frühling vermehrt auf der Suche nach Teilzeitarbeit. Die Schere zwischen Angebot und Nachfrage zeigt, dass Teilzeit-Jobs auf Arbeitgeberseite nach wie vor wenig Anklang finden.

Die Klicks auf Teilzeit-Stellen-Anzeigen sind seit Anfang 2018 stetig angestiegen, wie eine Auswertung von jobchannel.ch zeigt. Im Januar lag der Anteil der Klicks auf Teilzeit-Jobs im Vergleich zu allen Stellenanzeigen-Klicks noch bei 28.7%. Drei Jahre später im Januar 2021 macht dieser Anteil 37.4% aus. Obwohl der Anteil der Klicks auf Teilzeit-Jobs über diesen Zeitraum zwischendurch etwas gesunken ist, zeigt der Trend doch: die Nachfrage nach und das Interesse an Teilzeit-Jobs aufseiten der Stellensuchenden steigt stark.

Was zudem auffällt: Während die Klicks auf Stellenanzeigen im Allgemeinen im ersten Halbjahr 2020 teilweise bis zu einem Viertel geringer waren als im Vorjahr, nahmen die Klicks auf Teilzeit-Stellen-Anzeigen nur geringfügig ab. Ausserdem stiegen sie im Vergleich zum Vorjahr ab Juni 2020 durchschnittlich wieder über 20% an. Wohingegen die gesamthaften Stellen-Anzeigen-Klicks in den Monaten ab Juni durchschnittlich nur gut 11% gegenüber dem Vorjahr zugenommen haben.

Dafür, dass nach dem Lockdown vermehrt Teilzeit-Jobs gefragt waren, gibt es zweierlei Erklärungen. Entweder waren verschiedene Personen aufgrund von Kurzarbeit auf zusätzliches Nebeneinkommen angewiesen. Oder aber, und das trifft vor allem auf Familien zu, nachdem viele Arbeitnehmende wochenlang im Homeoffice gearbeitet hatten, hat sich möglicherweise die klassische Rollenverteilung zuhause etwas relativiert. Dies kann dazu geführt haben, dass bisher hauptverdienende Elternteile sich vermehrt für Teilzeit-Jobs interessierten und bereit waren, die Versorgerrolle zu teilen.

Angebot trifft Nachfrage nicht

Auf der Angebotsseite – von den Arbeitgebern ausgeschriebene Stellenanzeigen – hat sich allerdings wenig geändert. Im Januar 2018 haben 13.9% aller Stellenanzeigen ein Teilzeitpensum aufgewiesen. Im Januar 2021 lag dieser Anteil nicht einmal 3 Prozentpunkte höher bei 16.8%. Im Januar 2021 waren 28901 von insgesamt 171692 ausgeschriebenen Jobs mit einem Teilzeitpensum veröffentlicht worden. Als Teilzeitpensum gilt alles unter 100%, was umso erstaunlicher ist, da somit auch Jobs, welche z.B. mit 80% bis 100% ausgeschrieben sind, als Teilzeit-Jobs gezählt werden. (jobchannel.ch/gg)

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